Fondo Risorse Decentrate 2019 Atto I
Aperto oggi il tavolo contrattuale per il Fondo Risorse Decentrate 2019, la proposta dell’Amministrazione è la copia di quelle degli anni pregressi con gli importi rapportati alla disponibilità del 2019 che è di circa
€ 11.184.380,00.
La nostra O.S. ha in primo luogo chiesto all’Amministrazione di aggiungere un articolo e di reinserire, come nell’accordo del precedente anno “ Intesa programmatica sugli sviluppi economici all’interno delle aree con decorrenza 1° gennaio 2020” individuando i fondi e le unità di personale che né potranno fruire.
Riteniamo la progressione economica prioritaria rispetto agli altri istituti previsti nel fondo, non si possono lasciare al palo i tanti colleghi che non hanno fruito delle precedenti progressioni.
Abbiamo ancora una volta evidenziato le differenze giuridico/economiche fra personale che lavora gomito a gomito ma che in pochi anni ha una progressione stipendiale che demotiva ed umilia il Personale Civile.
Abbiamo sottolineato al tavolo la differenza di organico fra il 31.12.2018, 18.875 unità ed il 31.12.2019, 18.141 unità e la previsione per il 2020 di una ulteriore diminuzione di circa 1.000 unità e nonostante la vistosa riduzione di personale l’Amministrazione imperterrita ignora, o fa finta di ignorare, continuando a voler offrire all’utenza tutti i servizi con le stesse modalità e senza prevedere/attivarsi per motivare il personale, neppure con il Nostro Fondo, anzi, come ha fatto nei giorni scorsi, ha definito con un candore unico, incarichi onorari alcune funzioni, mi riferisco ai Componenti le Commissioni Elettorali, che sono chiamati a svolgerle sia in orari di ufficio e sia in orari diversi, dimenticando che gli incarichi onorari non possono distogliere il personale dal lavoro d’ufficio e che dall’ufficio non si esce senza un ordine di servizio specifico e temporalmente definito.
Non è più accettabile una struttura del fondo così fatto!! Lo ripetiamo da anni, ma non si muove foglia!!
Non possiamo più parlare di 425 turni di reperibilità per ciascuna Prefettura ed ignorare le varie altre esigenze che comportano la reperibilità o le turnazioni, Prot. Civile, Elettorale, Consegnatari, Gabinetto ecc.
Non è accettabile, che 20 unità di personale assegnato all’Autorità di Gestione del Programma Nazionale Servizi di Cura all’infanzia e agli anziani non autosufficienti percepiscano dallo stesso fondo € 4.650 pro-capite.
Così come non è accettabile un fondo di sede, con tutti i suoi risvolti procedurali, di importo pro-capite di
€ 83,15. Il Tavolo è stato aggiornato
LA SOLUZIONE?
Ciò che da anni chiediamo: tutto il personale del Ministero dell’Interno, con le relative differenziazioni funzionali, su un unico piano giuridico e contrattuale.